公司年人才表彰大会顺利召开 [复制链接]

9月29日，太阳纸业年人才表彰大会在太阳大礼堂隆重召开。济宁市人力资源和社会保障局副局长陈承岩，兖州区*府副区长李连习，兖州区人力资源和社会保障局局长乔瑞花，兖州区总工会主席王福伟等有关领导，公司董事长兼总经理李洪信以及各分公司、职能中心、部室的负责人、授奖代表、员工代表近千人参加大会。

会议对本年度荣获济宁市兖州区“五一”劳动奖章、济宁市兖州区技术能手、首席技师、职能部门工作改进获奖项目、职能部门专业职级（1-4级）评定人选、第八届“太阳杯”青年职工技能比武大赛获奖个人和集体、年度技术能手、机械设备技能人员等级评定、内部仪电专业职称聘任、技术尖子技术骨干奖项的单位和个人进行了表彰。

会上,公司董事长李洪信做了重要讲话。他首先对获得荣誉、取得优异成绩的员工表示热烈祝贺，并对大家为公司发展做出的贡献表示衷心的感谢！他指出专业技术人才、创新型人才是公司发展的中流砥柱和中坚力量。

同时，他也给大家提出了希望和要求：一是牢固树立“改善就是创新”、“换个方向争第一”的发展理念，加强自主研发和技术创新，努力研发出更多颠覆性、差异化、贴近市场的产品。在供给侧改革的大环境下，要能够“守正出奇”，突破思维、出奇制胜。二是完善人才建设机制，通过脱产轮训、技术尖子、技术能手评选、内部职称聘任、专业职级评选等方式，重点做好优秀人才的培育工作。发扬工匠精神，对产品品质怀抱敬畏之心，就一定能够取得成功。三是在生产方面不仅要提效率，降成本，还要“优化工艺，稳定质量，精心操作，减少故障，提高产量，增加效益”，实现公司持续健康快速发展。

济宁市人力资源和社会保障局副局长陈承岩也对公司的各项人才工作给予肯定，并寄予了殷切要求和厚望。

人才表彰大会激励、鼓舞了广大职工参与公司人才队伍建设的积极性。今后，公司将继续坚持用事业留才、用感情留才、用待遇留才，吸纳和培养更多的人才，以人才队伍建设的新成绩，为实现企业持续、快速、健康发展，做出新的更大的贡献！